Muutosvalmentaja

Miksi muutos on niin hankala toteuttaa? Miten varmistat, että selätät muutokseen liittyvät haasteet? Mitä pysyvän muutoksen toteuttaminen vaatii? Jos haluat vastaukset edellisiin kysymyksiin sekä osaamisen ja toimivat työkalut pysyvän muutoksen johtamiseen, on muutosvalmentaja -koulutus Sinua varten.

Muutoksen tekeminen ei ole koskaan helppoa. Paluu vanhoihin tottumuksiin on huomattavasti todennäköisempää kuin muutoksessa onnistuminen. Muutosvalmentaja -koulutuksessa opit tarvittavat tiedot miellyttävän ja menestyksekkään muutosmatkan toteuttamiseen. Koulutuksen jälkeen Sinun ei tarvitse enää selitellä itsellesi tai asiakkaillesi, miksi jokin muutoshanke ei onnistunut.

Muutos on dynaaminen prosessi. Se koostuu erilaisista syklisistä vaiheista, joissa haasteet ovat luonnollinen osa prosessia. Muutosvalmentaja -koulutuksessa opit tuloksekkaat tekniikat erilaisten muutosesteiden ylittämiseen. Oppien avulla päihität muutosta kampittavat tekijät kerta toisensa jälkeen.

Muutos vaatii huomattavasti enemmän tahtoa, taitoja, tilannetajua sekä tilaisuuksia kuin mitä yleisesti tiedostetaan. Muutosvalmentaja -koulutuksessa opit ymmärtämään muutoksen anatomiaa laaja-alaisesti. Muutoskäyttäytymisen toimintaperiaatteiden oivaltaminen auttaa Sinua johtamaan erilaisia muutoshankkeita, kestävien tulosten valossa, määränpäähän matkasta nauttien.

HYVINVOINTIKOULUN MUUTOSVALMENTAJA ON MIELLYTTÄVIEN MUUTOSMATKOJEN MESTARI

ILMOITTAUDU KOULUTUKSEEN TÄSTÄ

 

Hyvinvointikoulun muutosvalmentaja -koulutusohjelman rakenne

Muutosvalmentaja –koulutusohjelma on viiden koulutuspäivän (40h) mittainen täydennyskoulutusohjelma, joka syventyy muutoksen johtamiseen, muutoksen eri vaiheiden kanssa työskentelyyn sekä muutostekniikoiden vahvistamiseen. Koulutus sisältää zoom -etätyöohjelman avulla toteutetut koulutuspäivät sekä oppimisen tueksi laaditun laajan virtuaalisen opetusmateriaalin. Koulutuspäivien sisältö on seuraava:

Koulutuspäivä 1: Muutoksen vaiheet ja niiden tukeminen yksilötasolla
– Muutosjohtamisen eri näkökulmat
– Muutostarpeen tunnistaminen
– Muutosvaiheet
– Valmentajan rooli muutosvaiheissa

Koulutuspäivä 2: Viisi muutosvipua, pysyvän muutoksen ylläpitäminen ja muutostaitojen vahvistaminen
– Muutoksen viisi peruspilaria
– Muutosvalmentajan rooli muutoksen vahvistamisessa
– Työkalut pysyvän muutoksen tukemiseen

Koulutuspäivä 3: Muutoksen psykologia ja erilaisten muutostekniikoiden hyödyntäminen
– Muutoksen psykologiset taidot
– Psykologisten taitojen harjoittelu
– Tutkitut muutostekniikat
– Muutostekniikoiden käytäntöön vieminen

Koulutuspäivä 4: Muutoksen esteet ja muutosvastarinta
– Muutoksen psykologiset esteet
– Muutosesteiden kanssa työskentely käytännössä
– Muutosvastarinnan tunnistaminen sekä sen kanssa työskentely

Koulutuspäivä 5: Muutoksen johtaminen omassa toiminnassa, muutosvalmiudet sekä muutosvalmentajan ydintaidot
– Muutoksen johtaminen yksilö -ja yhteisötasolla
– Muutosjohtamisen työkalut
– Koulutusohjelman yhteenveto

 

Kouluttajina toimivat miellyttävän muutoksen asiantuntijat:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ILMOITTAUDU KOULUTUKSEEN TÄSTÄ

 

Lukuvinkki: Löytöretki muutokseen®

 

Valokuvat: Hyvinvointikoulu

 

Kirjoittaja: Janne Mustonen